Le GRETIA recherche Un/ Une chargé(e) d’études Chef de projet programmes régionaux Antenne bretonne, Rennes - publié le 19 juin 2026

Structure

Le GRETIA est une association loi 1901, créée en 1996, œuvrant sur les régions Bretagne, Normandie et Pays de la Loire. Ses objectifs sont de regrouper et former les personnes intéressées par les invertébrés, de rassembler les connaissances en vue de promouvoir la conservation des espèces et des habitats et de sensibiliser un large public.

Pour mener à bien ces objectifs, l’association s’appuie sur un réseau de bénévoles avec environ 200 adhérents et une équipe de 14 salariés permanents. Elle gère une base de données sur les invertébrés armoricains (http://outils.gretia.org/geonature/).

Elle est chef de file « invertébrés » pour les trois régions de son territoire d’action et travaille en partenariat étroit avec les organismes publics et les associations locales, régionales et nationales œuvrant dans le domaine de l’étude et de la préservation de la biodiversité. Une présentation complète du GRETIA est disponible sur le site http://www.gretia.org/

Contexte du poste

Le GRETIA recrute un / une chargé(e) d’étude chef de projet programmes régionaux, en CDD pour 9 mois, en remplacement d’un congé maternité. Le poste est basé sur l’antenne de Bretagne, à Rennes (35). Les missions du poste concerneront essentiellement l’antenne.

Le / La chargé(e) d’études programmes régionaux sera sous la coordination de l’équipe bretonne (autorité fonctionnelle) et sous l’autorité hiérarchique de la directrice. Il / Elle travaillera avec l’ensemble de l’équipe du GRETIA, dont le coordinateur scientifique.

Il / Elle coordonnera plusieurs programmes régionaux en cours : l’Observatoire Régional Thématique sur les invertébrés continentaux de Bretagne (https://data.biodiversite-bretagne.fr/accueil/presentation), le Contrat Nature Thématique « Landes », la mise en application en région de Plans Nationaux d'Actions en faveur d’espèces menacées (PNA Papillons de jour & PNA Pollinisateurs), le projet FEDER / Contrat Nature lié au PNA Pollinisateurs dans l’ensemble de leurs aspects (techniques – terrain, tri et détermination, analyse, rédaction, bilan, administratifs, relations partenariales et animation du réseau). La personne aura également le lancement du projet ANR SoluBIOD (soutien à la rédaction des protocoles, appui détermination, expertise analyse des résultats).

 III/ Elle assurera le suivi des dossiers en cours avec les différents partis concernés.

 Il / Elle aura pour missions de réaliser la coordination et le suivi des programmes, de la rédaction ou le suivi des objectifs jusqu’à leur bonne réalisation.

 Description du poste (missions principales hiérarchisées par ordre de priorité du temps de travail) Non exhaustif

Missions	Activités
Missions liées à l'acquisition et à la valorisation de la connaissance (85 %)	Programmes régionaux en lien avec la direction : Piloter les programmes en gestion de projet : Suivre les montages techniques, administratifs, accompagner les acteurs et partenaires sur leurs territoires ; coordonner, partager, valoriser et communiquer sur les programmes. Animer les réseaux autour de la donnée : Organiser le recueil des données et leur gestion dans le temps ; élaborer une connaissance « utile » qui répond aux besoins Animer et coordonner les réseaux : Organiser et animer les réunions ; assurer la cohérence des actions ; centraliser et coordonner la création d’outils et leur diffusion ; représenter les partenaires en tant que chef de file de programme.
Participation                             au fonctionnement de l’association (15 %)	Participer aux réunions internes et à la vie de la structure, notamment par la gestion du matériel, des locaux et des outils internes.

 

Profil du candidat / de la candidate :

§  Expérience dans la gestion de projets ou de programmes : Élaboration, mise en œuvre, coordination et animation, tant sur les plans techniques, administratifs et financiers.

§  Connaissances naturalistes générales sur les invertébrés, connaissances des fondamentaux en écologie.

§  Engagement associatif apprécié.

Savoirs Savoir faire Savoir être § Connaissances du contexte régional § Coordonner des projets multi-partenariaux sur leurs volets techniques, administratifs. § Analyser            des            enjeux (opérationnels, techniques) et des jeux d’acteurs § Animer et communiquer avec différents acteurs du projet. § Rédiger des synthèses et bilans. Saisir, analyser et interpréter des données. § Goût au travail en équipe, et des partenaires § Connaissances dans la gestion de projets § Connaissances en entomologie § Connaissances du fonctionnement avec des acteurs internes et externes § Aptitude      relationnelle : concertation,     diplomatie, gestion        de        groupe, d’une association § Connaissances de base en analyse statistique et en cartographie § Maîtrise de l’anglais scientifique animation, communication § Esprit de synthèse § Organisation et rigueur

Compétences & Outils

Outils : Maîtrise des outils de bureautique (suite Microsoft & office) // Maîtrise du SIG (logiciel Qgis) Qualifications & Expérience

Formation initiale Bac +3 à Bac +5 en écologie/environnement

Expérience terrain naturaliste souhaitée – des connaissances Pollinisateurs seraient un plus

Expérience professionnelle exigée en tant que chargé d’études, chargé de missions ou ingénieur d’études.

Contrat & Salaire

§  Contrat à Durée Déterminée Travail exceptionnel le soir ou le week-end. Possibilité de télétravail (nombre de jours à négocier)

§  Temps de travail – la personne à remplacer est actuellement à 80%

§  Groupe F de la convention collective "Animation", indice 350, soit 2 491,42€ brut/mois (+ reconstitution de carrière) – base 100%

Autres informations

Permis de conduire B et véhicule personnel obligatoires

Poste basé à Rennes (Bretagne). Déplacements sur les autres antennes possibles

Date limite de candidature 20 août.

1^er entretien à prévoir entre le 24 août et le 10 septembre 2026

2^ème entretien à prévoir entre le 11 septembre et le 19 septembre 2026

Prise de fonction souhaitée octobre 2026 un temps de tuilage avec la personne sera organisé

Candidature à adresser au Président du GRETIA (lettre de motivation en PDF et CV en PDF) à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

Renseignements possibles :

Julie Alléen Directrice(Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. )

Floriane Flacher-Geslin, Chargée de missions sur l’antenne Bretagne ( Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.)

Recherche de leucorrhines (Leucorrhinia caudalis, L. albifrons et L. pectoralis) et description de stations favorables à ces espèces en Loire-Atlantique

Du 01-15/03/2026 au 31/08/2026

 

 

Présentation de la structure d’accueil

Le Gretia (Groupe d’Étude des Invertébrés Armoricains) est une association loi 1901 créée le 22 mars 1996 dont le territoire d’action comprend la Bretagne, la Normandie et les Pays de la Loire. Elle regroupe les invertébristes armoricains et participe à leur formation ; elle promeut et développe des études sur les invertébrés, notamment sous leurs aspects écologiques, et leur application à la préservation de la biodiversité et à la gestion des espaces naturels.

 

Contexte du stage et objectifs

La Leucorrhine à large queue (Leucorrhinia caudalis), la Leucorrhine à front blanc (Leucorrhinia albifrons) et la Leucorrhine à gros thorax (Leucorrhinia pectoralis) sont trois espèces de libellules localisées, protégées et menacées en France (UICN France et al., 2016) et en région Pays de la Loire (Cherpitel et Herbrecht, 2022). Elles font toutes les trois parties de la liste des espèces prioritaires à conserver dans le Plan national d’actions en faveur des libellules 2020-2030 ainsi que de sa déclinaison régionale dans les Pays de la Loire (à paraître).

La première mention de Leucorrhine dans le département de la Loire-Atlantique date de 2018, à Thouaré sur Loire (Piney, 2019). Depuis, cette espèce a été observée dans d’autres communes (Missillac, Plessé…) pour enfin faire l’objet d’une première preuve de reproduction en 2024, à Joué-sur-Erdre. Les deux autres espèces de leucorrhines ne sont pas connues dans le département à ce jour, à l’exception d’une observation d’un probable individu erratique de L. pectoralis aux portes de la Brière en 2023. Néanmoins, L. pectoralis a également été observée en Bretagne administrative récemment (Csutoros, 2023).

L’objectif général de l’étude est de préciser le statut des trois espèces de leucorrhines connues dans les Pays de la Loire en se focalisant sur le département de la Loire-Atlantique. Elle consistera en particulier à affiner la connaissance de leur répartition dans le département, ainsi qu’à rechercher des preuves de reproduction (autochtonie). Elle visera également à caractériser les sites de reproduction au travers de variables environnementales ; et à explorer la relation entre la présence des leucorrhines et ces variables, et le cortège odonatologique. Bien qu’en l’état des connaissances, seule L. caudalis se reproduise de manière certaine dans le département, les trois espèces seront recherchées.

 

Missions du stage

Le/la stagiaire aura à sa charge :

1. Finalisation du plan de prospection

Un premier travail a été réalisé en 2023 (A. Csutoros) pour préfigurer les sites potentiellement favorables à la reproduction des leucorrhines en Loire-Atlantique. Ce travail sera complété en amont du stage par l’équipe du GRETIA, notamment au travers d’échanges avec divers organismes œuvrant sur le territoire (Conservatoire botanique, PNR de Brière, etc. et de premiers échanges avec les propriétaires de sites). Le/la stagiaire finalisera le plan de prospection (hiérarchisation des sites à prospecter, cartographie, échanges avec les propriétaires privés, etc.).

Cette phase comprend également la désignation des variables environnementales et valeurs associées qui devront être relevées.

 

2. Prospections de terrain

Les prospections viseront l’ensemble du cortège odonatologique des sites échantillonnés. Les variables environnementales validées en première phase seront systématiquement relevées.

Les sites ayant fait l’objet de données ces dernières années seront systématiquement prospectés (avec l’accord des propriétaires) afin de préciser le statut des leucorrhines sur ces sites : présence ponctuelle d’imagos, population établie (et dans ce cas, estimation des abondances).

Les sites préfigurés les plus propices à la présence de leucorrhines seront prospectés en prenant en compte la courte durée de la période de vol des leucorrhines. Ces prospections interviendront donc entre fin avril et fin juillet, période légèrement modulable en cas d’imprévus météorologiques. La prospection comprendra la recherche d’exuvies de leucorrhines, le relevé de comportements d’adultes, etc. Une demande de dérogation liée aux espèces protégées sera déposée en début d’année.

Des contacts seront pris avant la saison de prospection avec chaque propriétaire de site concerné par cette recherche de leucorrhines, afin d’obtenir les autorisations nécessaires, des renseignements sur la gestion passée et présente des sites, et éventuellement sur des projets de travaux qui pourraient être envisagés.

 

3. Analyse des données

Le/la stagiaire analysera et interprètera les données recueillies, à deux échelles :

• par site au travers du lien avec les variables environnementales de chaque collection d’eau, et le cortège odonatologique ;
• au travers de la connaissance des populations régionales de leucorrhines.

 

4. Participation à la rédaction du rapport technique / porter à connaissance

Le/la stagiaire participera à l’élaboration du rapport technique de l’action. Ce rapport comprendra notamment une fiche individuelle présentant les variables environnementales relevées pour chaque site et des préconisations de gestion associées. En cas de découverte d’une population de leucorrhines, un porter à connaissances sera effectué auprès des propriétaires, des collectivités et/ou des gestionnaires. Des mesures de gestion favorables à la présence/conservation des leucorrhines seront définies et intégrées à la fiche spécifique à chaque site.

Tout au long du stage, des points d’avancements réguliers seront faits avec le maître de stage et l’équipe salariée.

 

 Profil et compétences requises

   - Niveau Master 2, convention de stage obligatoire ;

   - Goût prononcé pour l’entomologie,

   - Un bagage de connaissance en odonates,

   - Pratique des SIG (Qgis) et des analyses statistiques (R-Studio) ;

   - Rigueur et autonomie ;

   - Aptitude pour le travail en équipe ;

   - Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse ;

   - permis B et véhicule personnel nécessaires

 

Conditions d’accueil

    - Durée de 6 mois de mi-mars fin août 2026 ;

    - Le/la stagiaire sera encadré(e) par un chargé de mission ;

    - Le/la stagiaire sera basé(e) à l’antenne Pays de la Loire de l’association, à Nort-sur-Erdre ;

    - Matériel et bibliothèque nécessaires à la réalisation des inventaires de terrain mis à disposition ;

    - Télétravail partiel possible ;

    - Stage indemnisé selon la législation en vigueur, prise en charge des frais de déplacements.

 

Date limite de candidature : 4 janvier 2026 inclus

Entretiens du 9 au 16 janvier 2026 selon disponibilités

Adresser CV et lettre de motivation à l’adresse : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Le GRETIA recherche un·e chargé·e d’étude invertébriste en CDD à temps plein, basé·e en Normandie (Hérouville-Saint-Clair, 14).

 

Candidature à adresser au Président du GRETIA (lettre de motivation en PDF et CV en PDF) et à envoyer à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

Renseignements possibles : 
- Loïc Chéreau, Coordinateur de l'antenne Normande : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. / 06 85 93 74 72

Date limite de candidature : le 27 janvier 2026 inclus